E-learning et blended learning

Assurer la prévention et le bien-être au travail constitue la mission principale du Groupe IDEWE. Nous disposons d’experts dans 9 domaines du bien-être et de la prévention. Ce sont ces mêmes experts qui s’occupent de nos programmes d’e-learning et de blended learning.

Quels sont les avantages des formations en ligne ?

•  Flexibilité – Vous déterminez vous-même le moment où vous suivez le module d’e-learning. Vous pouvez également interrompre le module quand vous le souhaitez et le reprendre ou le répéter par la suite. Par ailleurs, vous n’avez pas besoin de vous déplacer pour suivre la formation.
• Résultat – Vous utilisez différents supports d’apprentissage, des textes aux vidéos, en passant par les animations et les exercices, ce qui vous aide à assimiler rapidement la théorie et à passer à la pratique de manière efficace.
• Pertinence – Nos modules d’e-learning sont élaborés par nos propres experts, qui connaissent parfaitement votre branche et votre secteur d’activité. Pour chaque contenu d’apprentissage, ils examinent si celui-ci se prête davantage à l’e-learning ou au blended learning, et ils le présentent sous une forme concise et attrayante, qui tient pleinement compte des défis auxquels vous êtes confronté.

Pour commander un module d’e-learning sur la prévention ou le bien-être, suivez les modalités pratiques détaillées ci-après :

1. Sélectionnez un module dans notre calendrier des formations disponible en ligne. Si vous ne trouvez pas dans notre offre existante la formation e-learning que vous cherchez, soumettez-nous votre demande.
2. Demandez une offre auprès de votre bureau régional du Groupe IDEWE.
3. Ne manquez pas de vérifier si vous avez droit à une aide financière des pouvoirs publics (chèques-formation ou portefeuille PME) ou de votre organisation sectorielle.
4. Ouvrez votre e-mail de confirmation, cliquez sur le lien menant à la plateforme d’apprentissage en ligne et parcourez le module d’e-learning quand et autant de fois que vous le souhaitez.
5. Vous recevez également une attestation de participation ou un certificat.

Si vous préférez approfondir vos connaissances en matière de prévention et de bien-être à votre propre rythme, ou si vous souhaitez que vos travailleurs assimilent de précieux concepts, connaissances et conseils pratiques, optez pour un module d’e-learning ou pour le blended learning :

• Formation de base Secouriste – Vous développez vos connaissances en matière de secourisme grâce à l’e-learning. Vous exercez ensuite les techniques apprises durant une formation traditionnelle organisée dans un bureau régional du Groupe IDEWE ou en vos locaux. Un réel gain de temps et une expérience d’apprentissage fructueuse. Plus d'informations
• StressBalancer – Cet outil d’e-learning vous apprend à réduire votre niveau de stress et à prévenir l’épuisement, le harcèlement moral, le burn-out et les absences pour cause de maladie de longue durée.
• Ergotool – De nombreux prestataires de soins souffrent de surcharge physique. L’Ergotool vous apprend, à vous et aux étudiants qui suivent une formation dans le domaine des soins de santé, les techniques de manutention et de déplacement qui vous permettront de réduire la surcharge physique.
• E-learning Contacts accidentels avec du sang – Les accidents par piqûre représentent un grand risque pour votre personnel travaillant dans le secteur des soins et de la santé. Ce module d’e-learning vous apprend à éviter les accidents et à réagir de manière adéquate si vous ou l’un de vos collègues veniez tout de même à vous piquer. Plus d'informations
• ToWorkSafe – Ce jeu sérieux apprend aux travailleurs allophones à exécuter leur travail en toute sécurité. Vous avez ainsi la certitude qu’ils ont compris les instructions, qu’ils sont en mesure de se protéger et de protéger les autres et qu’ils sont capables de prévenir les accidents du travail.
• Play it Safe – Ce jeu sérieux apprend à vos travailleurs les consignes en matière de sécurité incendie. Les joueurs doivent par exemple réagir de manière adéquate à un incendie au bureau. Ils apprennent ainsi les réflexes et les aptitudes nécessaires pour se protéger ainsi que pour protéger leurs collègues et votre infrastructure.

Découvrez encore d’autres modules d’e-learning.