Inhoud
In een voortdurende inspanning om de werkomgeving veiliger en gezonder te maken, heeft de wetgever belangrijke wijzigingen aangebracht in boek VIII van de codex over het welzijn op het werk. De nieuwe wetgeving gaat van kracht op 25 mei 2024 en moet de werkgever stimuleren om musculoskeletale aandoeningen (MSA) preventief en op een multidisciplinaire manier aan te pakken. Ook het belang van ergonomie in het ontwerp van werkposten wordt benadrukt.
Investeren in fysiek gezonde werknemers is niet alleen noodzakelijk omdat de wetgeving dit voorschrijft, het is eveneens noodzakelijk om ziekteverzuim tegen te gaan. Nog steeds is 1/3 van dit langdurig verzuim te wijten aan musculoskeletale aandoeningen.
Maar hoe kunnen we dit nieuw KB vertalen naar een concreet actieplan voor ons lokaal bestuur? Welke aanpassingen moeten we doorvoeren om tot een geïntegreerd ergonomiebeleid te komen, conform de nieuwe wetgeving? En hoe zorgen we voor een jaarlijkse evaluatie van de risicoanalyse en de preventiemaatregelen, zoals de wetgeving omschrijft?
Kom het allemaal te weten op onze IDEWE Connect-sessie, waar je naast deze info, ook ervaringen kan uitwisselen met andere lokale besturen.
Programma
09u00 Ontvangst met ontbijt
09u30 Toelichting "nieuwe KB ergonomie"
10u30 Pauze
10u50 Connecteren met elkaar en delen van good practices
11u50 Einde + netwerkmoment
